近日，中国有色集团出资企业中色（宁夏）东方集团有限公司（简称：中色东方）党委召开推进“两学一做”学习教育常态化制度化工作会议。
中色东方党委副书记、纪委书记丁建林在讲话中指出，推进“两学一做”学习教育常态化制度化，是落实全国国有企业党的建设工作会议精神的重要途径，也是实现中色东方改革发展目标的动力源泉。中色东方各级党组织要教育引导全体党员牢固树立“四个意识”、增强“四个自信”、做到“四个合格”，充分发挥全体党员在改革发展中的中流砥柱和先锋模范作用，不断增强核心竞争力。教育引导全体党员干部在政治上、思想上、作风上强起来，打造一支能打硬仗，敢打硬仗的高素质党员干部队伍。各级党组织要全面贯彻落实自治区党委、自治区国资委党委和中国有色集团党委的部署要求，奋发有为、真抓实干，以学习教育常态化制度化的实际成果，打赢扭亏脱困攻坚战。他要求，中色东方各级党组织推进“两学一做”学习教育常态化制度化，要紧扣目标，融入日常、抓在经常，从根本上解决“怎么学”“学什么”的问题。要在“学”上下真功，深入领会习近平总书记系列重要讲话的基本精神、基本内容、基本要求，深刻把握蕴含其中的治国理政新理念新思想新战略，更好用以统一思想、武装头脑，指导工作、规范行为。要积极发挥“关键少数”的作用，坚持领导带头、以上率下，引导教育广大党员积极作为，当好表率。要紧紧围绕“四整四强化”，联系实际查找解决问题。要抓实基层党支部基本制度建设，以制度化保障常态化。要紧密结合集团公司生产经营中心工作，与星级基层服务型党组织创建达标升级竞赛相结合，紧紧围绕基层基础开展工作，推进基层党组织切实发挥作用，不空不虚不偏。
会上，中色东方党委委员、工会主席马晓明还传达了自治区国资委党委关于印发《2017年“党建促进月”活动实施方案》和中国有色集团党委《关于开展“庆七一、迎接党的十九大”系列活动的通知》。
